Archivo del autor: gabrielbenavidesc14

Todo proceso de mejora en el servicio se inicia en las personas que lo otorgan y aquí es necesario dar cuenta de la primera y más importante clave en el ámbito de los negocios en la nueva era, entregar valor. Este acto de desprendimiento virtuoso es el que, en definitiva, hace exitosa una oferta. PeroSigue leyendo “EDUCANDO LA ACTITUD”

Al inicio de este año 2019 y celebrando que estés con nosotros te hacemos llegar esta breve guía (en el enlace al final) que puede contribuir a poner tus objetivos y sueños en acción. Habitualmente al inicio de cada año estamos muy emocionados planeando el futuro y lo que esperamos de este nuevo período. ConSigue leyendo “Automotivación”

  El Programa que presentamos está destinado a formar Coaches Organizacionales provistos de competencias que permitan garantizar el cumplimiento de las grandes tareas estratégicas de las organizaciones a las que pertenecen. El programa de coaching estratégico organizacional (CEO) representa una iniciativa de la mayor importancia, toda vez que, de sus efectos se puede esperar unSigue leyendo “Programa de Coaching Estratégico Organizacional (CEO)”

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ENFOQUE DEL MARKETING DEL NUEVO SIGLO Claves para prosperar en tiempos de crisis  Si observamos el comportamiento de los negocios en la actualidad, podemos distinguir con mucha nitidez el fenómeno de la hiper digitalización con la que se mueven las negociaciones, transacciones y vínculos comerciales en todos los rubros y actividades. El dinero tradicional evidenciadoSigue leyendo “Presencia y Productividad”

Una mirada moderna e inspiradora para lograr mejores resultados en nuestras empresas a través de las personas. Los invitamos a participar. Si de éxito y diferenciación se trata, esta es una importante jornada de aprendizaje para incrementar tus habilidades.

Nuestras prácticas actuales han quedado obsoletas. Requerimos, y con urgencia,nuevos aprendizajes. El coaching como disciplina de accción, asume la responsabilidad de hacerse cargo de desplegar nuevos conocimientos, con ello la instalación de nuevas interpretaciones y formas de hacer. En este espacio, indagaremos y trabajaremos sobre este apasionante desafío. Esperamos contribuir a estimular el entusiasmo paraSigue leyendo “Los fundamentos del coaching como disciplina de acción.”